Với câu hỏi này, nhà tuyển dụng muốn kiểm tra xem bạn đã nghiên cứu về công ty chưa, đặc biệt là các hoạt động Digital Marketing của họ. Đồng thời, họ cũng muốn đánh giá hiểu biết của bạn về bối cảnh Digital Marketing hiện tại.
“Tôi đã theo dõi các chiến dịch Digital Marketing gần đây của công ty và thấy rằng công ty đang tập trung rất mạnh vào Performance Marketing, đặc biệt là Facebook Ads và Google Ads. Tôi nhận thấy rằng công ty đang tối ưu quảng cáo theo từng phân khúc khách hàng khá tốt, như nhóm khách hàng Gen Z và Millennial có nội dung sáng tạo, bắt trend. Tôi cũng thấy công ty tận dụng retargeting để đẩy mạnh chuyển đổi trên website. Nếu có cơ hội làm việc tại đây, tôi rất mong được tham gia vào việc tối ưu các chiến dịch này để cải thiện hiệu suất hơn nữa.”
“Tôi nhận thấy công ty đang đầu tư mạnh vào Content Marketing và SEO. Blog của công ty có nhiều bài viết chuyên sâu, tối ưu từ khóa tốt và có lượng traffic đáng kể. Tôi cũng thấy công ty đang xây dựng nội dung trên YouTube và TikTok, điều này rất phù hợp với xu hướng Digital Marketing hiện tại. Nếu có cơ hội gia nhập đội ngũ, tôi mong muốn có thể đóng góp vào việc tối ưu content để tăng lượng khách hàng tiềm năng từ organic search.”
“Tôi đã theo dõi các chiến dịch gần đây của công ty và thấy rằng công ty đang sử dụng Influencer Marketing rất hiệu quả. Gần đây, tôi thấy công ty hợp tác với nhiều KOLs trong ngành để quảng bá sản phẩm/dịch vụ, kết hợp với các chiến dịch livestream trên Facebook và TikTok. Điều này giúp tăng tương tác đáng kể và tạo được độ tin cậy từ khách hàng. Tôi tin rằng có thể đóng góp vào việc tối ưu cách chọn influencer, đo lường hiệu quả chiến dịch để mang lại ROI tốt hơn.”