Hầu hết các nhà tuyển dụng đều tìm kiếm những ứng viên có động lực tự phát triển bản thân và sẵn sàng học hỏi liên tục.
Khi trả lời câu hỏi này, bạn nên chia sẻ một khóa đào tạo gần đây, một trải nghiệm học hỏi khi làm việc, hoặc một kỹ năng cụ thể mà bạn đã rèn luyện trong thời gian gần đây. Điều quan trọng là kỹ năng đó nên liên quan đến công việc và cho thấy bạn luôn cập nhật để phù hợp với xu hướng của ngành.
“Gần đây tôi đã dành thời gian học thêm về Google Tag Manager (GTM) vì tôi nhận thấy việc nắm vững công cụ này sẽ giúp tôi tracking dữ liệu hiệu quả hơn mà không phải phụ thuộc quá nhiều vào team dev. Tôi đã tham gia một khóa học online trên Udemy, đồng thời tự thực hành bằng cách thiết lập GTM cho các landing page của chiến dịch quảng cáo tôi đang quản lý. Sau khi thành thạo GTM, tôi đã cải thiện được độ chính xác của dữ liệu trong Google Analytics và tối ưu được chi phí quảng cáo thông qua các A/B testing chính xác hơn. Tôi nghĩ đây là một kỹ năng rất thiết thực cho vị trí digital marketing hiện đại, đặc biệt khi ngày càng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam chuyển dịch sang chiến lược data-driven.”
Bạn cũng có thể chia sẻ những kỹ năng khác liên quan đến:
Nếu bạn chia sẻ được thêm kết quả cụ thể mà kỹ năng mới mang lại cho công việc, câu trả lời sẽ càng thuyết phục và nổi bật hơn.