Ứng viên có năng lực nhất không phải lúc nào cũng là người được tuyển dụng. Ngoài trình độ chuyên môn và kinh nghiệm, bạn cần có kỹ năng phỏng vấn tốt để cạnh tranh trong thị trường việc làm hiện nay.
Điều này không có nghĩa là bạn phải biến mình thành một người khác – một người khéo ăn nói, một kẻ dẻo miệng hay nịnh bợ. Bạn không cần thay đổi tính cách của mình để có thể phỏng vấn tốt.
Thay vào đó, bạn cần biết cách thể hiện bản thân theo cách ấn tượng nhất trong từng buổi phỏng vấn, kiểm soát tâm lý để tự tin hơn và giúp cá tính thật của bạn được tỏa sáng.
Phỏng vấn xin việc là một kỹ năng quan trọng trong cuộc sống. Trung bình, một người có thể làm từ 5 đến 15 công việc khác nhau trong suốt sự nghiệp của mình.
Theo thống kê từ Bộ Lao động Mỹ, 27% những người có bằng đại học hoặc cao hơn đã trải qua từ 8 đến 10 công việc khác nhau trong độ tuổi từ 18 đến 42.
Sự thay đổi là không thể tránh khỏi, và thị trường lao động không ngừng biến động. Bạn sẽ không biết khi nào một cơ hội lý tưởng xuất hiện. Vậy tại sao không chuẩn bị sẵn sàng ngay từ bây giờ?
Những kỹ năng bạn phát triển trong quá trình rèn luyện phỏng vấn không chỉ giúp bạn tìm được việc mà còn có ích trong suốt sự nghiệp của bạn. Phỏng vấn giúp bạn nâng cao khả năng thuyết trình, giao tiếp, tư duy nhanh nhạy và kỹ năng thuyết phục.
Luyện tập là điều quan trọng, nhưng bên cạnh đó, bạn cũng cần có chiến lược đúng đắn để nghiên cứu, chuẩn bị và thể hiện bản thân một cách tốt nhất.