Đa số đều cho rằng sau khi được nhận mới có thể bắt đầu đàm phán lương.
.
KHÔNG!
.
Đàm phán lương bắt đầu ngay khi bạn liên hệ với công ty tuyển dụng, vì đó là lúc bạn bắt đầu tạo dựng Vị Thế của mình.
.
Mọi thứ bạn làm (hay không làm) sau lần liên hệ đầu đều ảnh hưởng đến Vị Thế của bạn.
.
Và còn rất nhiều những việc khác mà bạn có thể làm để tôn lên Vị Thế của mình mỗi khi tiếp xúc với nhà tuyển dụng. Tất cả phụ thuộc ở bạn!
.
Có đến 80% ứng viên làm hỏng Vị Thế của mình khi phỏng vấn. Họ đến trễ, gửi một bản CV đầy lỗi hay lười biếng nói: “Hãy xem CV của tôi” trong cover letter thay vì liệt kê điểm mạnh của mình.
.
Tin tốt là: giờ bạn đã biết.
.
“Hãy nằm trong top 20% ứng viên khôn ngoan và tận dụng mọi cơ hội để tạo cho mình một Vị Thế tốt hơn! ”
PS: Đây là những điều tối thiểu bạn cần làm:
CV: không có (một) lỗi chính tả (nào).
Đến sớm hơn 10 phút cho mỗi buổi phỏng vấn.
Mang một bản CV phòng khi người phỏng vấn không tin CV của bạn.
Ăn mặc chuyên nghiệp.
Email một thư cảm ơn ngắn cho nhà tuyển dụng sau khi phỏng vấn.